Nasze usługi świadczymy po wnikliwej analizie obszaru biznesowego i potrzeb naszego klienta...

Usługi dla pracodawców i pomoc dla obcokrajowców :

Usługi kadrowe:
  • kompleksowe prowadzenie teczek osobowych – tj. dokumentacji kadrowej (w tym e-teczka), kontrolowanie terminów kończących się umów o pracę, ważności badań okresowych oraz szkoleń bhp; 
  • pomagamy w legalizacji pracy cudzoziemców – skontaktujemy się z Urzędami, skompletujemy dokumentację, wypełnimy wnioski i złożymy je we właściwych Urzędach; 
  • bieżące rejestrowanie/wyrejestrowywanie oraz wprowadzanie zmian w dokumentacji na potrzeby ZUS       i legalizacji pracy w Polsce; 
  • bieżące ewidencjonowanie oraz rozliczanie absencji pracowniczych oraz ich uprawnień; 
  • prowadzenie kartoteki urlopowej pracowników oraz ustalanie wymiarów i limitów urlopów (w tym urlopowy portal pracowniczy); 
  • sporządzanie oraz wysyłanie deklaracji miesięcznych i rocznych do PFRON; 
  • przyjmowanie inspekcji z ramienia PIP dotyczących prawidłowości prowadzenia administracji kadrowej; 
  • dostarczanie urzędnikom PIP niezbędnych danych oraz udzielanie wyjaśnień; 
  • opracowywanie raportów i zestawień kadrowych; 
  • wystawianie świadectw pracy, Zaświadczeń o zatrudnieniu i wysokości wynagrodzenia; 
  • okresowe zastępstwo pracowników działu kadr.

Usługi płacowe:  
  • naliczanie wynagrodzeń dla pracowników zgodnie z obowiązującymi przepisami oraz z uwzględnieniem zmiennych danych; 
  • kalkulacja wynagrodzeń dla kadry menedżerskiej (utajnione listy płac); 
  • sporządzanie listy płac, zbiorówek list płac, a także raportów płacowych; 
  • przygotowywanie  przelewów bankowych wynagrodzeń oraz zobowiązań wobec pracowników; 
  • przygotowywanie  przelewów masowych; 
  • obliczanie zobowiązań publicznoprawnych związanych z wynagrodzeniami oraz sporządzanie deklaracji rozliczeniowych ZUS i deklaracji PFRON, korekty ZUS; 
  • przygotowanie dla pracowników informacji dotyczących naliczonego wynagrodzenia oraz dokonanych potrąceń (tzw. kwitki/paski wypłat); 
  • wystawianie zaświadczeń dla pracowników o zatrudnieniu oraz wynagrodzeniu; 
  • sporządzanie rocznych informacji o dochodach oraz obliczanie podatku – PIT 11, PIT 40, PIT 4R, PIT 8AR, ZUS IWA; 
  • tymczasowe zastępstwo pracowników zajmujących się kadrami i płacami; 
  • asysta i  współpraca z Klientem w trakcie kontroli z ZUS, Państwowej Inspekcji Pracy. 

Cudzoziemcy:
- legalizacja pracy cudzoziemców
  legalization of work of foreigners
  Легалізація перебування та.
- legalizacja pobytu cudzoziemców
legalization of stay of foreigners
легалізація перебування іноземців


Szukaj