Polacy nie chcą pracować za najniższą krajową…” - grzmią nagłówki gazet.
tak… przeciętni Polka / Polak to ludzie wykształceni, z ambicjami, jeżdżący dobrymi samochodami i zamieszkujący w wygodnych domach i mieszkaniach. Kto zatem będzie zajmował się pracą przy rozbiorach mięsa, na budowach, czy przy ciężkiej pracy fizycznej?
Alternatywą jest zatrudnienie cudzoziemców dla obsadzenia takich stanowisk. Cudzoziemcy, którzy coraz chętniej odwiedzają Polskę w poszukiwaniu spokojnego życia jest coraz więcej. Dla wielu z nich Polska stała się w pewnym sensie „azylem”, drugą ojczyzną, a dochód otrzymywany z pracy służy do utrzymania rodzin pozostawionych w kraju pochodzenia.
Do Polski, w poszukiwaniu „lepszego jutra” najczęściej przyjeżdżają Ukraińcy, Gruzini, Uzbecy, Nepalczycy, Indonezyjczycy i Turcy. Stosowne ustawy regulują podstawy legalizacji pracy oraz pobytu cudzoziemców w Polsce i możliwość uzyskania tych zezwoleń w zależności od pochodzenia danego cudzoziemca.
Kancelaria Kadrowo-Płacowa „HR Consulting” pomoże w zalegalizowaniu pracy i pobytu pracownika spoza Polski.
Zapraszam serdecznie do współpracy.